Starszy referent ds. administracyjno - gospodarczych Wydziału Zaopatrzenia i Inwestycji KWP w Szczecinie
Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej nr 8/2012
KOMENDANT WOJEWÓDZKI POLICJI W SZCZECINIE
poszukuje kandydata na stanowisko
starszy referent ds. administracyjno - gospodarczych
Wydziału Zaopatrzenia i Inwestycji KWP w Szczecinie
Wymiar etatu: 1
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy:
Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie
Wydział Zaopatrzenia i Inwestycji
ul. Piotra i Pawła 4/5
70-515 Szczecin
Główne obowiązki:
- zaopatrywanie komórek organizacyjnych Komendy Wojewódzkiej Policji oraz jednostek terenowych Policji garnizonu zachodniopomorskiego w druki i wydawnictwa resortowe, tablice urzędowe, szyldy oraz materiały kwaterunkowe (środki i materiały do utrzymania czystości, środki do dezynfekcji, środki higieny osobistej, materiały stanowiące wyposażenie pomieszczeń sanitarnych itp.),
- dokonywanie zakupów druków resortowych oraz w/w materiałów kwaterunkowych,
- przygotowywanie wniosków o przeprowadzenie procedury przetargowej na zakup druków resortowych oraz materiałów kwaterunkowych,
- sporządzanie dokumentów przychodowo – rozchodowych na zakupione materiały i wyposażenie,
- prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania,
- opracowywanie dokumentów związanych z postępowaniami szkodowymi,
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca wykonywana w warunkach normalnych - biurowych
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- naturalne i sztuczne oświetlenie
- praca przy monitorze ekranowym
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
niezbędne:
- umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
- operatywność, komunikatywność, terminowość,
- umiejętność analizowania dokumentacji i interpretacji przepisów,
- dokładność, skrupulatność i rzetelność,
- umiejętność zwięzłego raportowania ustaleń w formie pisemnej i ustnej,
- umiejętność organizacji pracy, samodzielność w działaniu, kreatywność,
- znajomość zasad współżycia społecznego
Wykształcenie: średnie
Doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok
wymagania dodatkowe:
znajomość Ustawy z dnia 29 września 1994r. o rachunkowości (Dz.U. Z 2009r., Nr 152, poz. 1223) – rozdział 2 i 3
znajomość Ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. O finansach publicznych (Dz.U. Z 2009r., nr157, poz. 1240) – rozdział 5
znajomość Ustawy z dnia 29 stycznia 2004r. Prawo zamówień publicznych (Dz.U. Nr 113, poz. 759)
znajomość Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 2 marca 2010r. w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych (Dz.U. Z 2010r., nr 38, poz. 207)
załącznik nr 8
znajomość Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 21 maja 2010r. w sprawie sposobu i trybu gospodarowania składnikami rzeczowymi majątku ruchomego, w który wyposażone są jednostki budżetowe (Dz.U. Z 2010r., nr 114, poz. 761).
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- list motywacyjny i życiorys;
- kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie obywatelstwa polskiego lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
- oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji;
- kopie dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe.
Kopie innych dokumentów:
- kopie świadectw pracy
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność
w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandytów.
Termin składania dokumentów:
18.09.2012r.
Miejsce składania dokumentów:
Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie
Wydział Kadr i Szkolenia
ul. Małopolska 47 pok. nr 305
70-515 Szczecin
z dopiskiem „Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej nr 8/2012”.
Inne informacje:
Do składania dokumentów zachęcamy również osoby posiadające orzeczenie o niepełnosprawności.
Oferty należy składać w zaklejonych kopertach.
Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie testu i rozmowy kwalifikacyjnej.
Oferty kandydatów niezakwalifikowanych do zatrudnienia są niszczone po upływie 3 miesięcy od dnia obsadzenia stanowiska. Oferty te mogą zostać odebrane osobiście w Wydziale Kadr i Szkolenia KWP w Szczecinie przed upływem tego terminu.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: (091) 82-11-421.