Starszy inspektor do Sekcji Wydatków Osobowych w Wydziale Finansów KWP w Szczecinie
Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej nr 7/2015
KOMENDANT WOJEWÓDZKI POLICJI W SZCZECINIE
poszukuje kandydata na stanowisko
starszego inspektora do Sekcji Wydatków Osobowych
w Wydziale Finansów KWP w Szczecinie
ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa nieobecnego członka korpusu służby cywilnej
Wymiar etatu: 1
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy:
Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie
ul. Małopolska 47
70-515 Szczecin
Zakres zadań wykonywanych:
- naliczanie uposażeń i innych należności przysługujących policjantom, sporządzanie list płac w celu
wypłaty świadczeń wynikających ze stosunku służbowego
- naliczanie wynagrodzeń, zasiłków chorobowych i innych należności dla pracowników cywilnych w
oparciu o wykazy przepracowanych godzin, rozkazy personalne i wnioski w celu sporządzenia list
do wypłat
- zakładanie, prowadzenie i archiwizacja kart uposażeń i wynagrodzeń, nanoszenie zmian
składników i dokonywanych potrąceń w celu sprawdzenia i uzgadniania naniesionych zmian z
listami płac, sporządzonymi w systemie płacowym
- naliczanie i potrącanie składek na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy, prowadzenie
stosownej ewidencji w celu prawidłowego wyliczenia składek ZUS
- naliczanie, potrącanie i dokumentowanie zaliczek podatkowych w celu prawidłowego wyliczenia
podatku do urzędu skarbowego i rozliczenia dochodów podatników (PIT)
- wykonywanie czynności związanych z realizowaniem potrąceń na podstawie tytułów
wykonawczych i zajęć komorniczych celem zapewnienia terminowego i prawidłowego przekazania
pieniędzy
- obsługa interesantów tj. udzielanie informacji, wystawianie zaświadczeń do banków o zarobkach,
do ZUS Rp-7 o wynagrodzeniach, wypełnianie druków i deklaracji z tyt. ubezpieczeń grupowych w
celu zapewnienia interesantom niezbędnych dokumentów stosownie do potrzeb
- współpraca z poszczególnymi ogniwami wydziału oraz jednostkami organizacyjnymi KWP w
zakresie wydatków osobowych w celu uzyskiwania niezbędnych informacji.
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca administracyjno-biurowa w pełnym wymiarze czasu pracy, od poniedziałku do piątku w
godzinach 7.30 – 15.30, praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, większość
czynności wykonywana jest w pozycji siedzącej, praca wymagająca kontaktu (przeważnie
telefonicznego) z interesantem, innymi jednostkami organizacyjnymi policji oraz instytucjami
zewnętrznymi. Praca samodzielna z przewaga wysiłku umysłowego. Na stanowisku pracy
użytkowany jest sprzęt biurowy taki jak: komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka
dokumentów, telefon i fax. Na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- miejsce wykonywania pracy – budynek Komendy Wojewódzkiej Policji w Szczecinie przy ul.
Małopolskiej 47, stanowisko pracy usytuowane na II pietrze budynku, w pokoju biurowym trzy lub
czteroosobowym wyposażonym w meble biurowe, sprzęt komputerowy oraz inne urządzenia
biurowe. Oświetlenie w pomieszczeniu pracy naturalne i sztuczne. Budynek wyposażony w windę,
jednak budynek i pomieszczenia biurowe oraz pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są
przystosowane dla osób niepełnosprawnych, poruszających się na wózkach inwalidzkich.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
niezbędne:
wykształcenie: średnie ekonomiczne
doświadczenie zawodowe: 12 miesięcy w obszarze wydatków osobowych
pozostałe wymagania niezbędne:
- znajomość przepisów ustaw: o Policji (w szczególności rozdział 9), Kodeks pracy (w zakresie płac),
o służbie cywilnej, o systemie ubezpieczeń społecznych, o świadczeniach pieniężnych z
ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, o podatku dochodowym od osób
fizycznych oraz aktów wykonawczych do ww. ustaw
wymagania dodatkowe:
- samodzielność, komunikatywność i dyspozycyjność
- odpowiedzialność, rzetelność, dokładność, obowiązkowość
- umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office (MS Word, MS Excel)
- umiejętność organizacji pracy
- zdolność analitycznego myślenia.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- życiorys i list motywacyjny;
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów
rekrutacji;
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
- oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub
umyślne przestępstwo skarbowe;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
- kopie dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o
posiadaniu obywatelstwa polskiego.
Kopie innych dokumentów:
- kopie dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy
zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie
najlepszych kandydatów.
Termin składania dokumentów:
12.05.2015
Miejsce składania dokumentów:
Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie
Wydział Kadr i Szkolenia
ul. Małopolska 47 p.2
70-515 Szczecin
z dopiskiem „Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej nr 7/2015”.
Inne informacje:
Do składania dokumentów zachęcamy również osoby posiadające orzeczenie o niepełnosprawności.
Oferty należy składać w zaklejonych kopertach.
Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie testu i rozmowy kwalifikacyjnej.
Oferty kandydatów niezakwalifikowanych do zatrudnienia są niszczone po upływie 2 miesięcy
od dnia obsadzenia stanowiska. Oferty te mogą zostać odebrane osobiście w Wydziale Kadr i
Szkolenia KWP w Szczecinie przed upływem tego terminu.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: (91) 82 11 235 lub 82 11 261.
Wysokość proponowanego wynagrodzenia zasadniczego: 2.248,00 zł. brutto + dodatek za
wysługę lat.